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DAY22的工作开始了。
虽然控制部无法安排员工,但其他部门的员工都可以去往控制部,除了部门休息室是被完全封锁的外,走廊和大房间都可以去。
X先尝试性地让晨黎对一罪与百善进行沟通工作,但晨黎收到的却是执行本能工作的指示。
之后X又让晨黎对它进行压迫工作,结果却是沟通工作。
“工作类型被打乱了吗?”X想。如果仅仅是这样,那么也不算非常麻烦。聪明的主管已经想到了应对的办法。
只要让员工一直对低等级的异想体进行工作就行了。只要高危异想体没有触发熔毁的话。
但是如果仅仅是这样的话那也太简单了。。。
很快就来到了第一次熔毁。
这次有两个异想体触发熔毁:【亡蝶葬仪】、【宇宙碎片】。
“噫!好!我中了!”X很高兴,这两个异想体都是没有威胁的。
之后又是有惊无险地通过了黎明考验。
但是,就在这一瞬间,从Malkuth身上散发出一阵绿色的涟漪,很快就覆盖了整个公司。
“?”X不明白这是什么意思。
现在能源已经集齐快一半了,照这个进度,在触发五级警报时是可以集满能源的。
X让安保部的克里斯对快乐泰迪执行沟通工作。
不过克里斯听到的却是:“克里斯,对审判鸟执行压迫工作。”
X一脸懵逼地看着克里斯进入审判鸟的收容单元,他中途拼命想点击着取消指令,但发现克里斯好像没有听到似的,义无反顾地向前。
审判鸟对压迫工作的偏好是。。。0%
很快克里斯就倒在了审判鸟的收容单元内,审判鸟的计数器由2变成了1。
果然正如安吉拉所说的一样,Netzach并没有发来任何消息。
但是。。。
【主管,克里斯死了。这名员工还没有完成猎杀白鲸的梦想,就倒在了一头鸟的旁边。】
Daat的脸不知何时已经移动到了屏幕左边,
这一刻,Daat再一次给了X无限的安全感。虽然这份安全感是由一名员工的死亡铺就的。
X也根本没想到,不仅仅工作类型会被改变,连工作的异想体也发生变化了。
但是,后者似乎不是每次都会变化。
这下真的就是开盲盒了,一旦员工被选去对疫医进行工作,或是像刚刚一样对审判鸟进行压迫工作,那就是必死无疑了。
仅仅是第一个部门的考验就如此困难吗?
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