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12月底,市委进行了今年的最后一次人事调整,考察组来到甘水,对农业局局长臧金峰进行组织考察。
当考察公告公示后,大家才知道臧局长要成为臧副县长了。
悄无声息的提拔,让臧金峰激动之余又非常意外,完全没有任何征兆呀!
但臧金峰脑子很清楚,除了陆书记推荐之外,他断无可能被提拔。
于是,组织谈话结束后,臧金峰第一时间来到县委,向陆凡表达最真挚的谢意!
陆凡语重心长的对臧金峰说:“县委推荐干部,坚持以实绩、能力和水平论英雄,你这个农业局局长当的不错,所以我向市委推荐了你。下一步县政府的分工,我会建议让你分管农业,继续干老本行。
金峰,新的岗位有新的责任,全县狠抓农业的‘冲锋号’已经吹响,关键时刻要决战决胜。
产业兴则乡村兴,各乡镇要乘势而上,依托自然条件、资源优势、气候特点,把农业特色、优势产业做得风生水起,做成品牌产业、富民产业,带动更多群众脱贫致富。
做好特色农业产业,要遵守做精做强的原则,要在‘特’字上下功夫,靠品质、靠特色取胜。注重在特色产业中植入绿色基因,做到‘既绿了一片,也富了一片’。
当了副县长,你要快速行动起来,带头冲锋陷阵、攻城拔寨,以身作则、率先垂范。同时,还要廉洁自律、克己奉公,坚决抵制各种腐败现象和不正之风,要做到让组织放心、群众满意、干部服气!
农业工作抓不好,我唯你是问,哪凉快哪待着去!”
臧金峰目光坚定的看着陆凡,坚决的说:“蒙书记提拔,这是我人生履历中最重要的挑战。我一定会在您的领导下,坚决与县委步调保持一致,将工作吃透、想透、做透,锚定建设农业强县目标,切实抓好农业工作,千方百计拓宽农民增收致富渠道,绝不辜负书记的信任和期望!”
下班后,吃过晚饭的陆凡在县大院“转悠”,秘书陈泽民跟在身后五六步。
楼上有干部朝着散步的陆凡“指指点点”,开玩笑说:“看,书记又停下思考了,我猜八成是考虑人事调整!”
旁边的人说道:“臧金峰当了副县长,财政局长被双规,你还别说,书记真有可能在想这事。”
“对对对,上次书记在院子里转到七点多,当天晚上就开了五人小组会。”
几人正议论着,看见陆凡朝着秘书招了招手,叫过来交代了几句。
只见秘书转身离去,小跑着回了县委办。
那几个议论的人惊呼:“快看、快看,陈泽民跑了,是不是通知开会?老马,你的嘴开光了,今晚真有可能开五人小组会!”
“真的吗?县长空缺,能调整人事吗?”
“理论上没问题,主要是看市委组织部批不批!难道一年不配县长,县里就一年不调整人事?”
还没等五人小组会开始,开会的风声就在领导干部中传开了,太多的人眼巴巴的望着县委办。
自从陆凡担任甘水县委书记以来,甘水的领导干部们渐渐的达成了一个共识,提拔、调整别瞎几把找人了,哪怕你找到通天的关系,还得防止陆书记秋后算账!
大家对于找关系、走后门逐渐“躺平”,开始拼工作、拼业绩、拼亮点,寄希望于得到书记的青睐,甘水县争先创优蔚然成风,风清气正、海晏河清的政治生态逐渐形成!
会议开始后,陆凡直奔主题,说道:“今天的会研究人事调整,昕渤做好会议记录,实到四人。
同志们,财政局、农业局都很重要,一把手必须尽快配备到位,否则会耽误工作,请桐宇汇报人事调整方案。”
组织部长郭桐宇汇报道:“按照县委的指示,组织部征求各方面意见,坚持民主、公开、竞争、择优的用人原则,经过充分酝酿,结合岗位空缺情况,提出如下干部调整意见:
推荐城管局局长黄瑞齐担任财政局局长;
推荐老山镇党委书记汪书贤担任农业局局长;
推荐城关镇党委书记孟祥跃担任城管局局长;
推荐城关镇镇长林豪担任城关镇党委书记;
推荐老山镇镇长庚凯担任老山镇党委书记;
推荐老山镇人大主席顾杰担任城关镇镇长;
推荐寺湾镇人大主席周震担任老山镇镇长;
……
正科级领导干部调整12人,乡镇副职调整18人,提拔乡镇一般干部8人。”
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